愛の家グループホームたけはな

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管理職★運営居室数№1!平均入居率95%以上のグループホーム★

愛の家グループホームたけはな

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求人ID: A8509j 最終更新日: 2021-11-24

募集要件

施設形態 高齢者グループホーム (開設日: 2006年8月)
職種 管理者/施設長 雇用 正社員
勤務形態 日勤常勤 休日 4週8休制(シフト制)
休日補足 ・シフト制
28・29日の月は(2月)8日休み
30日の月(4,6,9,11月)は9日休み
31日の月(1,3,5,7,8,10,12月)は10日休みとなります
・有給休暇(勤務半年後10日付与、法定通り)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇(取得実績あり)
・介護休暇(取得実績あり)
・看護休暇(取得実績あり)
勤務時間 日勤 09:00〜18:00 休憩 60分
勤務補足 ※変形労働時間制(1ヶ月単位)
※時間外あり(月平均30時間)
資格要件 介護福祉士, ケアマネジャー, 認知症実践者研修, 主任ケアマネジャー
応募要件 ■介護福祉士 必須
■介護支援専門員(ケアマネージャー)、認知症介護実践者研修修了者 あれば尚可
■普通自動車免許(AT限定可) あれば尚可
■介護実務経験5年以上
■学歴:不問
■年齢:18~59歳以下(深夜勤務の為18歳以上・定年を上限とする)
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給与情報

給与締日 当月月末締め 給与支払日 翌月15日支払い
給与 月収¥314,000〜¥343,000
給与詳細 ※上記は各種手当を含む給与例となります。

【給与詳細】
基本給:167,000円~182,000円
地域手当:22,000円
役職手当:30,000円
資格手当:12,000円〜20,000円
任用手当:25,000円
固定残業代:58,000円〜64,000円
※固定残業は残業代の有無に係らず30時間分を支払います。超過分は別途支給いたします。

<その他手当>
夜勤手当:6,000円~8,000千円/回(深夜割増分含む)
家族手当:(扶養内)配偶者 5,000円、23歳未満の子 6,000円/人、65歳以上の実父母 3,000円
賞与 賞与なし
福利厚生
待遇詳細
☆昇給(年1回1,500円~3,000円/月)
☆社会保険完備
☆交通費実費支給(上限50,000円まで/月)
☆退職金制度(勤続5年以上)
☆健康診断
☆インフルエンザ予防接種
☆がん検診補助
☆諸手当(夜勤手当、資格手当、時間外手当、家族手当)
☆定年制あり(60歳)再雇用あり(70歳まで)
☆マイカー通勤可(無料駐車場あり)
☆各種研修制度有
☆資格取得制度有
☆慶弔見舞金(結婚・出産・弔慰・傷病・災害)
☆MCS福利厚生サイト(グルメ・旅行・宝くじなど)利用※社内規定あり
☆キャリアパス制度
試用期間 3ヶ月
同条件
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求人詳細

PRポイント ★愛の家 グループホーム たけはなでのホーム長のお仕事です★

1999年創業から認知症専門のグループホームに着手し一貫して「認知症ケア」に取り組んでいる当社。
2017年にはグループホームの運営居室数が日本一となり、現在は全国300か所以上で介護施設『愛の家 グループホーム』を展開しています。

・社員数は約6,000名
・売上は319億円 ※2020年21期速報値

高齢化が進み認知症ケアへの対応が急務な海外でも事業展開を行い、
日本の介護は海外で高い評価を受けています。

また介護現場の生産性向上とケア品質向上に向けて介護記録の電子化などICTの活用や、
運営データ集約システムの導入により、社員の業務管理も行っています。

社員の働きやすい環境に向けて支援ロボットにも出資。
物品の運搬や見守りなど介護業務の効率化にも活躍していく予定です。

認知症ケアを牽引する立場となった今、ケアの品質にもこだわり、私たちにしかできないサービスの実現に向けて取り組んでいます。


■新規事業所も続々オープン!業績拡大中の為スタッフ増員増員募集中です( `ー')ノ
管理職の方・管理職を目指す方向けのセミナーの開催など管理職向けの研修もあり安心◎
給与制度の改定やキャリアパス制度でどうすれば給与UPするのか、キャリアアップできるのかを明確化し、将来像を描きやすい環境を整えました。また長く勤めて欲しいから、会社の理念やビジョンをしっかりお伝えし、共感いただける方とともに一緒に成長しご活躍頂きたいと考えております。

「人と人とのつながりを、介護を超えるチカラにする」
これがメディカル・ケア・サービスのビジョンです。

MCSが全国各地で地域の「人」や「物事」へ働きかけ、介護の枠にとどまることなく、
地域社会、文化へ影響を与えていく。
MCSがきっかけとなり、「人が人に抱く思い」「人と人との関わり」に強く影響を与える。
それにより、人々が心豊かに過ごせる社会を創ることができると想像しています。
新しいチカラの源は、一人ひとりの中に潜在し、そのチカラを引き出し、カタチにすることがMCSの使命であると考えました。

ひとりひとりに潜在するチカラを引き出し、「介護」の新たな可能性を広げながら、
誰もが幸せに心豊かに過ごせる社会、「夢の実現」に向けて邁進しています。

■またライフステージの変化に合わせた働き方もでき、女性のキャリアアップも応援しています!
社内ツールを活用し制度や福利厚生に関する情報を定期的に配信したり、
残業時間削減のためICT化で介護記録にかかる時間を短縮にも取り組んでいますよ。

・管理職の女性比率…26.9%
・出産した女性従業員の仕事復帰1年後の継続就業率…68.4%

社員の紹介で入職した社員数はなんと年間300人!
2013年から始まった職員紹介制度でこれまで900人以上の方が入職しています◎
自分の職場環境が良いと感じなければ紹介はできませんよね。
おかげさまで社員満足度は3年連続で向上しています(^-^)/
運転業務 相談可 平均介護度 お問合せください。
仕事内容 愛の家 グループホーム たけはなで管理者のお仕事☆
スタッフへの教育や入居維持・促進、ご家族の対応等がお仕事となります。
また、地域との連携を図るため地域交流活動も積極的に行っていただきます。

【仕事内容】
スタッフが安心して介護をするための土台作りをお願いします。
スタッフのマネジメント・教育をはじめ、施設の運営・管理業務の全般をお任せ致します。
様々な職種のスタッフと共に理想とする介護施設を作りあげていけるのが最大の魅力です。
しっかりとした研修とサポート体制がある為、管理者未経験の方でも、安心してキャリアをスタートする事ができますよ。

・認知症管理者研修は入社後に受講することも出来ます。

愛の家グループホームは学研グループの介護事業の会社として全国でグループホーム等300拠点以上を展開しております!
希望休 月2日程度 年間休日 年114日程度
育児休業
取得実績
あり
介護休業
取得実績
あり 看護休業
取得実績
あり
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アクセス

住所 羽島市 竹鼻町狐穴 字下ノ城西1831-1
最寄駅 名鉄竹鼻線 江吉良駅 徒歩5分 東海道・山陽新幹線 岐阜羽島駅 徒歩23分
車通勤駐車 可(無料駐車場あり) 駐車場負担 無料
地図 徒歩5分圏内 googleマップ表示
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その他情報

定年制 60歳 再雇用 70歳まで
託児所 なし
なし 社宅 なし
受動喫煙 屋内禁煙 喫煙場所 -
その他 「家チカサイト」を見た。とお気軽にWEBまたはTELにてご連絡下さい。
お電話の場合:平日9時~18時にてお願い致します。
施設名をお伝えいただくとスムーズです。
ご不明点につきましては、お問い合わせ下さいませ。
皆様のご応募をお待ちしております。
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